für die Durchführung der Qualitätsanalyse an Katholischen Ersatzschulen im Erzbistum Paderborn und Bistum Essen
Das Erzbistum Paderborn sucht für den Bereich Schule und Hochschule einen Kirchlichen Qualitätsprüfer (m/w/d) für die Katholischen Ersatzschulen im Erzbistum Paderborn und Bistum Essen.
Die unbefristete Anstellung streben wir zum 01.08.2026 im Rahmen einer Vollbeschäftigung an. Die Stelle ist bewertet nach A 15 / A 16 BBesG. Der Einsatz erfolgt, bei erzbistumsinterner Besetzung, im Wege der Abordnung und alternativ im Wege einer Einstellung, unter Beurlaubung durch den bisherigen Dienstgeber.
Die Qualitätsanalyse an Katholischen Ersatzschulen wird von Qualitätsteams durchgeführt, die in der Regel aus je einem kirchlichen und einem staatlichen Qualitätsprüfenden bestehen. Voraussetzung für die Tätigkeit der kirchlichen Qualitätsprüfenden ist die erfolgreiche Teilnahme an einer Qualifizierungsmaßnahme durch das zuständige Ministerium für Schule und Bildung NRW. Daher erfolgt die Abordnung/Einstellung mit voller Stundenzahl zunächst nur für diesen Zeitraum. Bei erfolgreicher Teilnahme erfolgt eine weitere Abordnung/Einstellung. Der Qualitätsprüfende ist unmittelbar dem Leiter des Bereichs Schule & Hochschule unterstellt.
Der Einsatz erfolgt überwiegend dezentral, daher werden eine Reisetätigkeit sowie die Bereitschaft zur Arbeit an wechselnden Einsatzorten vorausgesetzt.
Ihre Aufgaben:
- Leiten des Qualitätsteams sowie Planen und Durchführen der Qualitätsanalyseverfahren unter besonderer Berücksichtigung der Eigenprägung katholischer Schulen
- Vorbereiten und Durchführen von Gesprächen in der Vorphase, Informationsveranstaltungen, Interviews und Unterrichtsbeobachtungen an den Schulen
- Analysieren schulischer Dokumente und Erstellen von Qualitätsberichten
- Kooperieren mit Schulträgern katholischer Schulen bei gleichzeitiger Wahrung fachlicher Unabhängigkeit
- Mitarbeiten in den entsprechenden Dezernaten 4Q der Bezirksregierungen Arnsberg und Detmold und im Bereich Schule und Hochschule des Erzbistums Paderborn
Ihr Profil:
- Sie verfügen über die Lehrbefähigung für die Sekundarstufe I und II
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Schulaufsicht, in einer leitenden Funktion an Schulen oder als Fachleiterin / Fachleiter an einem Zentrum für schulpraktische Lehrerausbildung mit
- Sie sind bereit, an einer staatlichen Qualifizierungsmaßnahme (Dauer: ca. sieben Monate) sowie an regelmäßigen Fortbildungsmaßnahmen und Fachtagungen für Qualitätsprüfende teilzunehmen
- Sie verfügen über eine ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse und Bewertung von Unterricht, Schulorganisation, Personal- und Qualitätsmanagement sowie zur Einordnung der Befunde in übergeordnete Zusammenhänge
- Ihre Arbeitsweise ist geprägt von innovativem Denken und einem ganzheitlichen Blick auf das System Schule
- Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Loyalität, Durchsetzungsvermögen und Organisationsgeschick aus
- Sie bringen eine positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums mit und können sich mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche identifizieren
Wir bieten Ihnen:
- Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großen Gestaltungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Eine gelebte, familienbewusste und Audit-zertifizierte Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie in allen Phasen der Sorgearbeit
- Belegplätze in unserer Kath. Kita „Franz Stock“ für die Betreuung der Kinder unserer Mitarbeitenden
- Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung
- Eine Vergütung und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) sowie eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag inkl. 30 Tage Urlaub sowie zwei arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
- Vergünstigungen über die ökumenische Einkaufsplattform der Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen WGKD und SportNavi (Eigenanteil von nur 29€/Monat)
- Attraktive Leasingangebote sowohl für Fahrräder und E-Bikes als auch für Autos
- Ein vom Arbeitgeber bezuschusstes Jobticket (bis zu 30%) für Bus und Bahn
- Kostenfreie Parkplätze in unmittelbarer Nähe zum Arbeitsgebäude
- Die Freistellung an 3 Arbeitstagen pro Jahr zur Teilnahme an Exerzitien
- Und vieles mehr
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 04.12.2025.
Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bei Fragen steht Ihnen Frau Elisa Feldmann unter der Telefonnummer 05251-125 1512 gerne zur Verfügung.
Erzbischöfliches Generalvikariat
Bereich Personal und Verwaltung
Domplatz 3
33098 Paderborn